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공고 2022년 7차 직원 채용 공고(부장, 노인상담센터 상담원)
22-02-22 19:33 7,162회 0건

 

1. 채용분야 및 자격조건

 

채용분야

인원

담당내용

구분

자격사항

비고

부장

1

복지관 사업 총괄

정규직

사회복지사 자격증 소지자

사회복지시설 근무경력 15년 이상 필수

(노인복지관 경력 우대)

*수습기간

3개월 이후

정규직 전환

노인상담센터

상담원

1

노인상담센터 운영

및 프로그램 진행

계약직

. 응시자격

사회복지 또는 상담전공자로서 각 항목 중 한가지 이상의 자격에 해당하는 자

1)상담관련 석사학위 이상 취득자로서 상담실무 50시간 이상

2)사회복지 석사학위 이상 취득자로서 상담실무 1년 이상

3)학사학위 이상 취득자로서 상담실무 2년 이상

4)전문학사학위 이상 취득자로서 상담실무 3년 이상

5)상담전문학회의 전문 상담사 2급 이상

6)사회복지사 2급 이상 자격 소지자로서 상담 실무 2년 이상

. 우대사항

컴퓨터(한글, 엑셀) 사용 가능자 우대

운전면허 소지 및 실제 운전가능자 우대

계약기간

(채용일~

22.12.31.)

 

   

부장 1/ 정규직 (3개월 수습기간 후 정규직 전환)

1) 담당업무: 복지관 사업 총괄

2) 자격조건 및 우대사항

- 사회복지사 자격증 소지자

- 복지관 근무 경력 15년이상 필수(노인복지관 경력 우대)

- 사회복지 관련학과 졸업자

 

상담원 1/ 계약직

1) 담당업무

- 노인 및 가족에게 종합심리상담 지원

- 노인상담센터 운영 및 프로그램 진행

2) 자격조건 및 우대사항 (*2022년 경기도 노인상담센터 운영 규정에 준함)

- 사회복지 또는 상담전공자로서 각 항목 중 한가지 이상의 자격에 해당하는 자

상담관련 석사학위 이상 취득자로서 상담실무 50시간 이상

사회복지 석사학위 이상 취득자로서 상담실무 1년 이상

학사학위 이상 취득자로서 상담실무 2년 이상

전문학사학위 이상 취득자로서 상담실무 3년 이상

상담전문학회의 전문 상담사 2급 이상

사회복지사 2급 이상 자격 소지자로서 상담 실무 2년 이상

- 상담실무 경력 기준

경기도노인상담센터 및 노인자살예방센터 노인상담 업무

노인복지법 제 31조 노인복지시설업무 종사자로서 노인관련 업무

(노인상담, 정서지원사업/심리상담, 사례관리)

건강가정지원센터(가족상담전문인력), 청소년상담복지센터(상담사), 국방부병영생활(전문상담관), 대학상담센터(상담사), 고등교육기관(전문상담사), 성폭력상담소(전문상담원), 가정폭력상담소(전문상담원), 피해여성보호시설(전문상담원),

- 전문상담사 자격 기준: 청소년상담사, 임상심리사, 한국상담심리학회, 한국상담학회, 한국임상심리학회, 한국가족치료학회

- 국가자격 및 한국연구재단 등록 관련 학회/여성가족부교육부(대학) 기준 준용

- 컴퓨터 활용 가능자 우대 (한글 및 엑셀 프로그램 능통자)

- 운전면허 소지 및 실제 운전 가능자 우대 (사업수행 권역특성 상 차량운행 필수)

. 계약기간 : 채용일 ~ 20221231일까지(2023년 사업 진행여부에 따라 재계약 가능)

      

 

2. 응시자격

구 분

내 용

공통사항

- 남자의 경우 병역필 또는 면제자

- 경력기준일 : 공고일 현재

- 장애인, 국가유공자 우대

- 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종가자 결격사유에 해당되지 않는

(사회복지사업법 제35조의 2)

결격사유

- 금치산자 또는 한정치산자

- 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

- 금고이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행이 면제된 날부터

3년이 경과되지 아니한 자

- 금고이상의 형의 집행유예선고를 받고 그 유예기간 중에 있는 자

- 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

- 전직근무기관에서 징계에 의하여 파면 또는 해임된 자로서 그 징계 처분

을 받은 날부터 3년이 경과하지 아니한 자

3. 근무조건

. 근무장소: 광명시립 하안노인종합복지관 (광명시 철망산로 48)

. 급여기준

- 2022년 사회복지시설 종사자 인건비가이드라인(보건복지부) 준용

기본급, 가족수당, 명절수당(연 기본급의 120%), 시간외수당 지급

- 특수근무수당 지급

근무연수 5년 이상:15만원, 근무연수 5년 미만: 10만원

근무경력 산출은 사회복지시설 관리 안내에 근거하여 산출, 변동사항 있음

 

 

4. 전형방법

. 선발방법 및 일정

1: 서류심사

2: 면접심사

3: 채용신체검사서 제출, 노인학대 경력 및 관련범죄 여부 심사

. 선발기준 : 위 신청자격을 갖추고 채용 신청서를 제출한 자를 대상으로 선발기준에 의거

상위 득점자 순으로 선발

 

 

5. 전형일정

. 공고기간: 2022. 2. 23.() ~ 2022. 3. 9.() / 15일간

. 서류접수

접수기간: 2022. 2. 23.() ~ 2022. 3. 9.() 12:00

접수방법: 이메일(haansenior79@hanmail.net) / 메일제목: 하안노인_OO분야_성명

지정서식으로 작성하고, 기타 모든 제출서류를 1개 파일로 제출(파일명: OO분야_성명)

. 서류전형: 2022. 3. 11.() 합격자에 한해 개별 통보

. 면접전형: 2022. 3. 15.() 10:00 예정 (변동가능)

. 최종발표: 2022. 3. 16.() 이후 복지관 홈페이지 및 개별 통보

전형일정은 기관 사정에 의해 변경될 수 있음

 

6. 제출서류

. 입사지원서, 자기소개서, 개인정보수집이용동의서(지정된 양식)

. 면접전형자: 관련자격증, 경력증명서, 졸업증명서(주민번호 삭제 후 이메일 제출)

. 최종합격자: 성적증명서

성별, 주민등록번호(생년월일 및 나이), 신체적조건, 가족관계(혼인여부), 재산, 학교명, 종교, 출신지역, 추천인, 재산과 직계존비속 및 형제자매의 학력·직업·재산 등을 암시하는 내용 기재 금지

 

 

7. 기타사항

. 접수된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출한 서류의 개인정보는 직원 채용을 위한 목적으로 수집된 정보로 개인정보보호법 제15조에 의거하여 개인정보 수집이용 동의서에 의해 동의한 것으로 간주합니다.

. 제출된 서류에 대하여 추후 허위 사실이 발견된 때에는 합격 또는 채용이 취소 될 수 있으며, 서류상의 기재착오 및 누락, 연락불능 등으로 인하여 발생되는 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다.

. 응시인원이 모집인원과 같더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

. 본 일정은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 개별 통지합니다.

. 제출서류가 본 기관 양식이 아닌 경우 접수되지 않으며, 채용이 취소될 수 있습니다.

 

 

8. 문 의 처

. 전 화: 02-898-8830 (문의 : 인사담당자)

. 홈페이지: http://haansenior.or.kr

. 이 메 일: haansenior79@hanmail.net

. 주 소: 경기도 광명시 철망산로 48

서류전형 1차 서류 합격자 한해 개별통보하며, 면접 일정은 기관 사정에 의해 변경될 수 있음


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E-mail : haansenior@hanmail.net

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